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Skill-Gap-Analyse im Unternehmen durchführen

Lass dich von unseren erfahrenen Expert:innen bei der Konzeptionierung und Durchführung einer Skill-Gap-Analyse unterstützen. 

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Was ist eine Skill-Gap-Analyse?

Skill-Gap-Analysen bringen Transparenz über den IST-Stand der Skills und Kompetenzen im Unternehmen und zeigen das Delta zum Soll-Zustand auf. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Durchführung und Beantwortung der wichtigen Fragen:

Welche Skills haben wir heute im Unternehmen?

Welche Skills, die wir schon heute benötigen, haben wir nicht?

Welche Skills benötigt unser Unternehmen in der Zukunft?

Welche Skills müssen wir unbedingt ausbilden?

Vorteile unserer Unterstützung bei der Umsetzung von Skill-Gap-Analysen

Eine Skill-Gap-Analyse durchzuführen erfordert eine Reihe verschiedener Schritte: die Erfassung der Skills im Unternehmen, Erstellung von SOLL-Profilen, Möglichkeit der Erfassung von Skills von Mitarbeitenden (Selbst- und Fremdeinschätzung) sowie die Analyse der Daten. All das händisch zu erarbeiten dauert häufig Monate. Kunden, die mit uns arbeiten reduzieren diese Zeit auf wenige Wochen durch die Nutzung unserer Skill-Management Software und unserer Expertise in der Erfassung der Skills im Unternehmen.

Die richtige Skill-Granularität treffen

Vermeide, dass deine Skill-Gap-Analyses später keine Insights liefert – denn die meisten Unternehmen erfassen Skills auf einem viel zu hohem Granularitätslevel. Durch unsere Software können wir eure Skills direkt testen und sicherstellen, dass wir später die Ergebnisse erhalten, die wir benötigen.

Statt Excel-Wahnsinn, Skills lieber einfach erfassen

Viele Unternehmen versuchen Skill-Gaps in Excel zu erfassen – was meistens in Chaos endet. Mit edyoucated bekommst du nicht nur erfahrene Expert:innen an deine Seite, sondern auch Zugang zu unserer Skill-Assessment-Lösung, die Skills erfassen kinderleicht macht. 

Skill-Gaps erkennen und direkt schließen

Skill-Gaps zu analysieren ist hilfreich. Wir helfen dir aber direkt dabei deinen Trainingskatalog oder e-Learning-Provider mit deinen Skills zu verbinden, damit du direkt Maßnahmen hast, um die Skill-Gaps im Unternehmen effektiv zu schließen.

Wieso solltest du mit uns arbeiten?

Wir sind eines der führenden europäischen Skill-Management-Service Teams und bringen die einzigartige Kombination aus Fachexpertise im Bereich Skills, Technologie-Know-How in der Skill-Management Produktentwicklung sowie Consulting-Erfahrung mit.

Group 10

Skill-Experten & Software

Wir haben eine unschlagbare Kombination: Ein Team von Skill-Expert:innen gepaart mit einer erstklassigen Skill-Management-Lösung. Ein externes Skill-Team, das dich bei der Umsetzung deiner Projekte unterstützt und eine Software, die dir (und uns) die Arbeit erheblich erleichtert.

Group 12

Schneller zu Skills

Mit der Kombination aus unseren Expert:innen und unserer Software kommst du 10x schneller zum Ziel. Wir begleiten dich auf deinem Weg, strategisch und operativ, vom ersten Beratungsgespräch bis zur erfolgreichen Umsetzung deiner Use Cases.

Group 11

Langjährige Erfahrung

Wir haben unzähligen Unternehmen zum Erfolg verholfen, kennen die Herausforderungen, die mit der Skill-Transformation verbunden sind und verfügen über das Know-how, diese Herausforderungen gemeinsam zu meistern.